说说网

首页 > 说说短句 > 空间说说 >

空间说说

酒店人的句子82句

空间说说2021-09-01174举报/反馈

1、顾客永远是对的。

2、周周有计划,日日有安排。

3、文明其精神,野蛮其体魄。

4、偏执狂或者成功,或者成仁。

5、市场一线永远是创新的源泉。

6、在企业里混,未必要从底层做起。

7、最好的制度,是与金钱挂钩的制度。

8、权术是把双刃剑,害人始,害已终。

9、笋因落地方为竹,鱼为奔波始化龙。

10、过程指标负激励,结果指标正激励。

11、逢人且说三分话,未可全抛一片心。

12、不可否认,拍马屁是个好的沟通手段。

13、数据可以说明真相,也可以掩盖真相。

14、就是做假,数据也比单纯文字叙述要好。

15、警惕那些花言巧语、华而不实的营销人。

16、酒店企业文化,就是琢磨透老板的心思。

17、人不求人一样高,辞职时和老板平起平坐。

18、使用简单而真诚的词汇,将助力你的一生。

19、明者成事,心地简单,固守理想者成大事。

20、沟通的意义在于想尽办法达成自己的目的。

21、酒店与员工,换位思考,双方都受益匪浅。

22、宁犯天条,不犯众怒;只有告知,没有真相。

23、忘却自我,通过服务他人,找到真正的自己。

24、最能让你学习和进步的,是最不开心的客人。

25、浪费时间等待完美配合的人,什么也做不成。

26、凡事至少有三种方法可以达成,细节决定成败。

27、卓越的质量从不是意外,而是幕后努力的结果。

28、营销人只会做被奖惩的,不太容易做被期望的。

29、销售人最大的成功素质之一是:不按常理出牌。

30、优异的表现,必须全力以赴,并且需要沉重的压力。

31、唯唯诺诺、奴颜媚骨的营销人,可怜、可悲、可叹!

32、升职、加薪、学习、成长是每个营销人最真实的梦想。

33、所谓贵人,即是那些激励你追求上进、越战越勇的人。

34、报告当中多用表格、数据、公式或模型,将受益无穷。

35、有可能偷懒就一定会偷懒,有可能腐败就一定会腐败。

36、一些酒店或鸟人,打着合理的旗帜,做着不合理的勾当。

37、人在天涯,食色,性也,不过,千万不要忘记做好时间管理。

38、在正确的地点说正确的话不难,难的是如何保留不该说的话。

39、如果你认为自己行,就行;如果你认为自己不行,一定不行。

40、不要怕,不要悔,不要自己折磨自己,不要为打翻的牛奶哭泣。

41、不防尝试几次一捅到底的管理方式:直接一线做一次普通员工。

42、工作中所有的行为都将影响并决定自己的个性,个性决定命运。

43、管理无他,无非定人、定时、定量、定目标、定标准、定奖惩。

44、没有人可以打败你,除了你自己,我真希望善有善报,恶有恶报。

45、在酒店里混,每个人既是棋手,又是棋子,天道酬勤,确实不是假话。

46、用心(全力以赴) 用脑(科学方法),事无不成;改进,永无止境。

47、营销人有时要有点霸气、豪气、舍我其谁之气,虽千万人吾往矣之气。

48、人们会忘记你说的话,忘记你做的事,但绝不会忘记你带给他们的感动。

49、如果你爱一个人,让他去做酒店吧,如果你恨一个人,让他去做酒店吧。

50、忍一句风平浪静,退一步海阔天空,想不开的事,只是因为你高度不够。

51、在老板面前低姿态,或者是你有求于他,或者你很佩服他,或者兼而有之。

52、在营销的群体里,一个心怀大志,追求成功的人,身边大多是些乌合之众。

53、忠于酒店、忠于领导;优秀的表现,必须全力以赴,并且需要沉重的压力。

54、我们都是被看不见的强大势力所左右的芸芸众生,或者加入他,或者顺应他。

55、看一个酒店是否值得加入,看他的厕所是否干净,看他员工的气色是否阳光。

56、在这个物欲横流、尔虞我诈、纷繁复杂的社会,静下心来读几本书,将受益无穷。

57、放羊式管理害人,也成全人,害了那些无方向感之人,成全了那些积极主动之人。

58、最好的激励是自我激励,最好的自我激励,其实就是一种正确的思考与行动的习惯。

59、有事做事,没事找事;不知道该做什么,就是被辞退的开始;寻找问题,分析问题,解决问题。

60、空降兵是阵亡率最高的兵种,无他,空降兵多“受命于危难之际”。

61、酒饮微醉,花看半开,过犹不及。喝醉了,伤身又伤心。酒量见销量,酒品见人品,纯粹扯蛋。

62、没有几个营销人能拒绝灰色收入的**,就象没有几个人能拒绝美色的**,。营销有规律,无定法。

63、努力就能成功与不努力也能成功,同样是心智不成熟的表现。还是曾国藩说的好,修身在己,成事在天。

64、如果理想是做酒店职业经理人,还是去酒店集团好,酒店集团有大平台、有大资源,能让你成就一番大事。

65、衰飒的景象,就在盛满中,发生的机械,即在零落内;故君子居安宜操一心以虑患,处变当坚百忍以图成。

66、选择比努力重要;我亲眼见到无数才智平庸之辈平步青云,也见到不少怀才不遇之士命运多舛,感慨造化弄人。

67、酒店是吃青春饭,有些事等不起。金钱是对一个人价值与能力的承认,脱离金钱的激励,其实是最无效的激励。

68、ldquo;读经典,看新闻”,资讯泛滥成灾的今天,静下心来,认真读几本经典,将受益无穷。

69、在这个物欲横流、尔虞我诈的社会,一个人营销人没有自己坚定的信念与执着的追求,极容易迷失自己,随波逐流。

70、如果你发财的欲望很强烈,那只有创业一条路可走。营销人如果靠正常工资收入,几乎不可能发财,当然,灰色收入除外。

71、书上常有些励志故事,教导我们要为理想工作,而不为金钱工作,我常困惑,为理想工作,这是自然,但为什么不能为钱工作呢?

72、管理的本质与核心,其实古人已经说的明白了:能攻心,则反侧自消,从古知兵非好战;不审势,即宽严皆误,后来治蜀要深思。

73、你的工作将占据你生活很大的一部分。唯一真正满足的方法就是做你认为伟大的工作。而做好伟大工作的唯一方法就是热爱你的工作。

74、锁定一个行业锁定一个酒店锁定一个职业,终有所成。不得以而去之,可以换酒店,再不得以而去之,可以换行业;职业,不可轻换。

75、有同事问我,“老板说,好好干,我不会亏待你的。”这句话如何解读,我说,如果你还年轻,或许可以一试。

76、做品牌其实是很简单的,简单到人人其实都懂。做品牌也是最复杂的,复杂到一些所谓的“品牌专家”靠他去混饭吃。

77、好企业的坏处是,常使一些身居高位、德浅才薄的无能之辈自以为是。坏企业的好处是,常使一些底层营销人无平台可依靠,最终练就一身硬功。

78、酒店集团职业经理人的知识积累往往“窄而深”,小酒店的职业经理人知识往往“宽而浅”。

79、工作时间用心工作,工作之外思考工作;目标—计划—行动—检讨—反馈—改良。

80、酒店年度大会上,看到总经理大谈盈利艰辛时,我沉思了;看到员工举手效忠时,我警惕了。看到有人“痛哭流涕”时,我笑了。

81、营销是一条不归路,营销人成为营销总监,或许已经是职业生涯的终点了,至于最终归宿,要么创业,要么经理人持股。创业可以期待,经理人持股,可遇不可求。

82、营销,其实就是三件事:说好话、写好字、办好事。“说好话”,营销人的沟通能力与演讲能力;“写好字”,营销人写总结与报告的能力;“办好事”,营销人的执行力。

踩一下  ()  顶一下
打赏